Nyomtatás

A munkahelyek védelmében alkotott jogszabály 2012. évi CXLVI. törvényben megfogalmazottak alapján a munkahelyvédelmi akcióterv keretén belül meghatározott célcsoportok foglalkoztatása esetén csökken a szociális hozzájárulási adó mértéke az alábbiak szerint:

 

Kedvezményezett munkavállaló A kedvezmény mértéke max. 100.000 Ft bérig A kedvezmény időtartama A kedvezmény feltétele
Szakképzettséget nem igénylő munkakör  14.5% + szakképzési hozzájárulás 1.5% kedv. Nincs időkorlát FEOR 9-es csoport
25 év alatti Pályakezdő  27% 2 évig max.180 nap munkaviszony NAV igazolással
25 év alatti és 55 év feletti foglalkoztatott  14.5% Nincs időkorlát Életkor, nincs tört hónap
Tartósan álláskereső személy  27% - 14.5% 2 évig - 3. évben 9hónapon belül 6 hónapig munkanélküli volt ÁSZF igazolással
GYES, GYED, GYET-ről visszatérő  27%- 14.5% 2 évig - 3. évben Gyes, Gyed, Gyet megszűnést követően 45 hónap max 3 év
Szabad vállalkozási zónákban foglalkoztatott  27%- 14.5% 2 évig - 3. évben Fejlesztési adókedvezményre jogosult munkaaadó
Kutatók foglakoztatása kutatóhelyen 500.000 Ft bérig 27% Nincs időkorlát Kutatóknak teljes havi foglalkoztatásnál

 

Részmunkaidős foglalkoztatott esetén a kedvezmény alapját jelentő 100.000 Ft-ot arányosan csökkenteni kell.
Ezen felül megjelent egy új fogalom a "kedvezményezett foglalkoztatott" fogalma. Az ÁNYK programban a munkahelyvédelmi akciótervben szereplő kedvezményezet foglalkoztatotton kívül továbbiak is szerepelnek a alábbiak szerint, melyek nem 100.000 Ft-ig, hanem a minimálbér 2-szereséig vehetők igénybe:

 

Kedvezményezett munkavállaló A kedvezmény mértéke
Részmunkaidőben foglalkoztatott 7%  minimálbér 2x-eséig
Közfoglalkoztatott 13.5% minimálbér 2x-eséig
Rehabilitációs kártyával foglalkoztatott 27% minimálbér 2x-eséig
Társas vállalkozást megillető kedvezmény 27% minimálbér 2x-eséig

 

A fenti jogszabályok betartásához, és a helyes számfejtéshez a programban az alkalmazottak karbantartása menüpontban felvételre került 4 új oszlop melyeket megfelelően be kell állítani.


Először is a kedvezményezett foglalkoztatott típusa oszlopban ki kell választani, hogy a fenti kedvezmények közül melyek járnak az alkalmazottnak. A 25 év alatti és 55 feletti kedvezményeket bérszámfejtéskor a program maga is beállítja automatikusan, ha itt mi nem tesszük meg. A többi kedvezményhez kézzel kell beállítani a típust.


Fontos tudni még, hogy rehabilitációs kártya esetén nem csak a kedvezményes kártya típusa mezőben kell beállítani a rehabilitációs kártyát, hanem ezentúl a kedvezményezett foglalkozatott típusa mezőben is be kell állítani a 03-as kódot, mert a rehabilitációs kártya a 08-as bevallásban átkerült ebbe  szekcióba! A kezdő és végdátumokat automatikusan állítja a program.